die nächste generation
mitarbeitergewinnung durch social media
36% der Deutschen nutzen Social Media täglich und verbringen dort mehr als 1,5 Stunden im Schnitt.
Diese Aufmerksamkeit nutzen wir und Gewinnen Bewerber innerhalb von 7 Tagen. Wie? Scroll weiter.
​
so kommt der bewerber zu dir
Mit gezielten Werbeanzeigen erreichen wir die Menschen, die sowieso derzeit auf Jobsuche sind und überzeugen diese mit den richtigen Argumenten für dein Unternehmen.
Im 1. Schritt schalten wir Werbeanzeigen, die zeigen welche Benefits dein Unternehmen bietet, wie die Arbeitsatmosphäre und Alltag ist. Damit erzeugen wir Aufmerksamkeit.
Abschluss
Vertrauen
Im 2. Schritt führen wir die interessierten Bewerber in ein Online-Kontaktformular, in dem sie ich weitere Infos über dein Unternehmen einholen können. Hiermit gewinnen wir ihr Vertrauen.
Aufmerksamkeit
Durch ein Filtersystem wissen wir, wer sich für deine Stellenanzeigen interessiert. Diese Personen führen wir durch weitere gezielte Werbeanzeigen dazu, sich bei dir online zu bewerben.
​
Messbar & Skalierbar
Klar Agentur ist bekannt aus:
Hier mal drei Projekte, bei denen wir durch gezielte Anzeigen, Bewerber generiert haben:
Consorzio Toscano D'Avitani
Offene Stellen im Vertrieb und im Lager.
Ergebnisse:
Laufzeit: 1 Monat
Budget: 1000 Euro
Bewerber: 38
Einstellungen: 4
genug gescrollt, lass reden.
Es wird Zeit, dass wir uns kennenlernen und über dein Projekt sprechen.
Fülle das Kontaktformular für ein unverbindliches Kaffee-Date aus.
Du willst noch was zu lesen?
Lade dir jetzt unser Booklet herunter, in dem wir dir zeigen, wie du mit kontinuierlichem Content Marketing eine starke Arbeitgebermarke aufbaust:
Wie funktioniert eine Arbeitgebermarke?
Welche Unternehmen betreiben gutes
Empolyer Branding?
Wie erreiche ich meine Zielgruppe?
kostenfrei. unverbindlich. mit liebe gemacht